在热情洋溢的7月，广东广青金属科技有限公司迎来了一批从各地高校毕业的应届大学生，新员工的到来为公司带来了新生力量，注入了新鲜血液，增添了企业活力。为帮助新入职大学生快速全面了解公司，增强对公司的归属感和认同感，促进大学生之间的相互交流和沟通，提升团队协作能力，公司举办了系列专题活动。

岗前培训

7月11日—12日，公司开展了“筑梦广青 扬帆起航”新入职大学生岗前培训。公司内部讲师围绕镍资源概况分析及金属冶炼工艺、不锈钢基础及热轧相关知识、企业文化及制度解读、安全教育、电气技术、配套设备及生产工艺流程基础知识等方面进行了讲解，培训内容丰富全面，大学生们在学习过程中认真听课，详细记录重点内容。

通过两天紧张有序的培训学习，新入职大学生进一步了解了公司的发展概况和岗位相关情况，完成从学生到职场人的身份转换。

迎新座谈会

7月13日，公司召开了2022届新入职大学生迎新座谈会。公司党委委员、常务副总经理刘光勇，总经理助理兼研究院副院长、炼铁厂厂长王训富等领导及人力资源科负责人参加会议。

座谈会上，刘光勇表示：希望各位大学生爱岗敬业，锐意创新，不断加强业务学习，增强工作能力和水平，做好职业规划，自觉把自身的职业发展与公司的战略目标结合起来，积极融入公司高质量发展大局，在新的工作岗位上创造更大的业绩，用奋斗谱写青春华章。公司领导向新入职大学生介绍了公司发展历程及未来发展规划，人力资源科负责人介绍了公司人才培养办法，往届大学生代表分享了他们的工作经验和个人感悟。

户外拓展活动
7月13日—14日，公司在海陵岛拓展基地开展了“挑战自我 熔炼团队”新入职大学生户外拓展活动。

此次户外拓展以军训的形式开展，行程紧凑、内容丰富。在培训教官的带领下，大家通过破冰行动、挑战2022、团队共呼吸、领袖风采＋星光大道、生命能量圈等拓展项目和游戏，迅速融入团队，出色地完成各项拓展任务，现场欢笑声和掌声不绝于耳。大家进一步加深了对彼此的了解，拉近了彼此的距离，建立起了深厚友谊。

公司党委副书记、工会主席王大庆在活动总结讲话中表示：大家要将本次拓展活动中形成的团队意识和合作精神运用到今后的工作中去，继续发扬敬业认真、团结协作、勇于拼搏的精神，不断提升个人综合素质，充分发挥自己的专业知识及聪明才智，在岗位实践中磨练坚强意志，展现青春活力，在推动公司高质量发展中实现自我价值、贡献智慧力量。

下一步，公司将继续加大人才引进力度，健全人才培养体系，完善人才培养机制，多措并举营造识才、爱才、敬才、用才的环境，助力大学生成长成才，加快打造一支专业性强、素质精良的人才队伍，为公司可持续发展提供强劲动力。